Ayuda
Un proceso participativo es una secuencia de actividades participativas (p.e. primero rellenar una encuesta, luego realizar propuestas, debatirlas en encuentros presenciales o virtuales, y finalmente priorizarlas) con el objetivo de definir y tomar una decisión sobre un tema específico.
Ejemplos de procesos participativos son: un proceso de elección de los miembros de un comité (donde primero se presentan unas candidaturas, luego se debate y finalmente se elige una candidatura), presupuestos participativos (donde se realizan propuestas, se valoran económicamente y se vota con el dinero disponible), un proceso de planificación estratégica, la redacción colaborativa de un reglamento o norma, el diseño de un espacio urbano o la producción de un plan de políticas públicas.
La Gran Conversa
Quin ha de ser el rumb de Som Energia?
Acerca de este proceso
La Gran Conversa planteja un procés participatiu al voltant d’un element intern de Som Energia. Busca arribar a un conjunt de recomanacions a tenir en compte a l’hora d’afrontar els principals reptes que actualment ocupen la cooperativa i deliberar sobre com volem afrontar el futur pròxim. Les conclusions de la Gran Conversa facilitaran la presa de decisions i la definició d’estratègies dins un rumb consensuat entre totes.
Com a cooperativa al servei de la transició energètica transformadora, també tenim la necessitat de dialogar amb la resta d’actors del nostre sector. Per poder posicionar-nos correctament, necessitem anar definint de manera regular i conjunta, com a Som Energia, quin ha de ser el nostre propòsit i les nostres línies d’actuació. El resultat de la Gran Conversa també ens servirà en aquest sentit.
Ho fem a través un procés deliberatiu que posa en diàleg els diferents actors de la cooperativa (per tant, implicant la base societària) per reflexionar i deliberar sobre els dilemes i context actual de la cooperativa, tenint en compte també el context i reptes del sector energètic actual.
Sobre la Gran Conversa has de saber que:
Té l’objectiu de reflexionar i actualitzar el marc estratègic de Som Energia
És un procés dividit en 3 fases: Fase inicial, intermèdia i final
Compta amb un marc de treball previ que posa el focus en els dilemes que es volen abordar
Implica els 3 estaments de la cooperativa: Consell Rector, Equip Tècnic i base societària i Grups Locals.
Garanteix l’escolta a totes les persones i entitats sòcies de Som Energia
Disposa d’un espai de deliberació presencial de la base societària
Conclou amb un document estratègic que recull les recomanacions a adoptar